LA RAPPRESENTANZA MILITARE: OSSIMORO LETTERALE E GIURIDICO

L’esclusione del cobar (consiglio di base di rappresentanza della guardia di finanza ) e del coir (consiglio intermedio di rappresentanza dei carabinieri) dal processo ai 53 No tav fa’ emergere chiaramente il limite di rappresentatività che hanno gli organismi interni della rappresentanza militare.

Da tale contesto emerge interamente i limiti in cui si trovano ad operare questi organismi che hanno la loro massima espressione nel cocer (consiglio centrale di rappresentanza) ovvero la negazione della rappresentatività alla pari dei sindacati.
Oggi emerge chiaramente che è diverso se le “botte “ le prende un poliziotto e/o un finanziere , carabiniere. Nel primo caso poliziotto smilitarizzato e con sindacato ha le sue tutele . Finanziere , carabiniere e tutti i militari no quindi esistono “botte di serie A e botte di serie B.
Paradosso, benché rappresentiamo l’intera organizzazione siamo senza armi di rappresentatività imbrigliati in norme obsolete che ci impediscono di essere pari ai sindacati delle due una o ci dannio gli stessi poteri oppure che ci concedano i sindacati.
Un'altra ipotesi : far fare l’ordine pubblico solo ai poliziotti … ma il problema cosi non è risolto oggi è la val di susa, domani potrebbero essere gli sbarchi dei clandestini o i blindati dei contrabbandieri finanche all’impossibilità di difendere da parte del cocer marina i due marò in india o i colleghi vittime dell’amainto o dell’inquinamento dell’ilva.
Ora è il momento che il governo e la politica capiscono che è giunto il momento di dare il sindacato a TUTTI i militari……siamo anche in epoca di spending review tagliare i costi della rappresentanza militare che gravano sulla collettività non sarebbe male (poco o tanto che sia) cosi chi vuole la tutela è libero di scegliersi da chi farsi tutelare e rappresentare.
Continuare a ignorare e a comprimere si arriverà all'implosione sistema.

Salvatore Trinx
Presidente (gerarchico) categoria ispettori
Cocer Guardia di Finanza=

Lascia un commento

My Agile Privacy
Questo sito utilizza cookie tecnici e di profilazione. Cliccando su accetta si autorizzano tutti i cookie di profilazione. Cliccando su rifiuta o la X si rifiutano tutti i cookie di profilazione. Cliccando su personalizza è possibile selezionare quali cookie di profilazione attivare.
Attenzione: alcune funzionalità di questa pagina potrebbero essere bloccate a seguito delle tue scelte privacy